最高人民法院于2014年6月18日发布了《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》，于2014年9月1日起施行。
该司法解释为在哪些情况中职工受到的伤害可以被认定为工伤，在涉及多方当事人时如何分配责任以及其他问题提供了更具体的指南。
You must be a
subscribersubscribersubscribersubscriber
to read this content, please
subscribesubscribesubscribesubscribe
today.
For group subscribers, please click here to access.
Interested in group subscription? Please contact us.
你需要登录去解锁本文内容。欢迎注册账号。如果想阅读月刊所有文章，欢迎成为我们的订阅会员成为我们的订阅会员。
《商法摘要》由贝克·麦坚时律师事务所协助提供，内容仅供参考之用。读者如欲开展与本栏内容相关之工作，须寻求专业法律意见。读者可通过以下电邮与贝克·麦坚时联系：张大年（上海）danian.zhang@bakermckenzie.com
